Muitas empresas estão se perguntando se devem contratar uma consultoria em LGPD, a fim de adequar seu negócio à Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD, que traz impactos às pessoas físicas e jurídicas, no que se refere ao tratamento de dados dos cidadãos e devido ao amplo conceito de dados pessoais, afetará distintos ramos de negócios e áreas de atuação.
Uma consultoria em LGPD avalia e apoia a empresa na realização de um diagnóstico de sua situação atual com relação à Lei. Seu principal objetivo é mapear o compliance da LGPD para que os requisitos atendidos ou não sejam percebidos. A partir desse mapa, a consultoria em LGPD gera um plano de ação que permita à empresa cumprir os requisitos, considerando os prazos, prioridades e os responsáveis.
As principais responsabilidades da consultoria em LGPD, cujo resultado é dar início à implementação de um programa de governança, basicamente são: elaborar mapeamento do ciclo de vida dos dados pessoais, avaliar atividades que geram riscos à empresa e aos proprietários dos dados, formular regras de boas práticas para o programa de governança, documentar a base legal para tratamento dos dados, definir medidas de segurança para proteger os dados, monitorar a conformidade da empresa com a LGPD, elaborar registros das operações referente ao tratamento de dados e realizar treinamentos para os colaboradores. Em uma consultoria em LGPD, o escopo pode ser resumido em etapas como levantamento de requisitos, entrevistas com os colaboradores, identificação de conformidades e não conformidades, elaboração do plano de ação e entrega do relatório final.
Para alguns empresários, a consultoria em LGPD ainda significa apenas mais gastos para seu negócio, mas na realidade ela é um diferencial para que o projeto de implementação tenha sucesso na sua empresa.
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